DigiDrøsen I Hybridkontoret

Slik bygger du ein robust organisasjonskultur på hybridkontoret!

Korleis skaper du eit fellesskap og ein robust organisasjonskultur når folka dine meir enn nokon gong er spreidd på ulike stader?

I ein stadig meir fleksibel og hybrid arbeidskvardag må me tenke annleis om organisasjonskultur. Korleis skape ein kultur for samhald og samarbeid på tvers av tid og stad? Få med deg suksessfaktorane du må tenke på for å lukkast, og kva fallgruver det kan vera lurt å unngå på ein hybrid arbeidsplass.

Dette ser me nærare på i webinaret:

• Kva kjenneteiknar ein “robust organisasjonskultur” på hybridkontoret?
• Kva steg må du ta for å lukkast med kulturbygging i hybride arbeidsfelleskap
• Kva fallgruver kan det vera lurt å unngå
• Kultur for samarbeid og samhald på tvers av tid og stad

‍Føredragshaldar:

Inghild Härström
Senior organisasjon- og leiarutviklar i Azets.

Inghild Härström er arbeidslivsantropolog og leiarutviklar, som har solid erfaring med organisasjon- og leiarutvikling frå ei rekke ulike bransjar og organisasjoner. Ho har dei siste åra forska på leiing ved doktorgradsprogrammet på NHH, og har spisskompetanse på endringsleiing, organisasjonskultur og sjølvleiing.

‍

DigiDrøsen er vår månadlege møteplass for målbedrifter som er knytt til næringshagen. Alle målbedrifter vil få tilsendt innkalling via Teams. Har du ikkje motteke invitasjon og er interessert? Ta gjerne kontakt med oss!